一個有關高才通來港人士的調查顯示，有六成受訪者安排子女在港升學，當中約八成人會花費讓子女參與課外活動。調查亦顯示，超過兩成人來港至今未有工作。負責調查的高才通人才服務協會及教聯會建議當局應協助解決高才通人才對接問題，又指人才子女的需求與本地學生有異，當局應主動協助人才子女在港就學。
高才通人才服務協會創會會長兼選委界議員尚海龍表示，應有措施鼓勵透過人才計劃來港人士創業，推動本港經濟發展，部分來港人才有較好經濟條件，但仍選擇租屋，期望僱主能為人才員工提供宿舍或住屋津貼。選委界的鄧飛認為，應優化「高才通」計劃，考慮引入本港欠缺的人才，配合產業轉型發展。