浸會大學工商管理學院聯同內地華南理工大學及多個機構，發布最新一份「粵港澳大灣區薪酬及福利調查」，其中受訪的93間本港企業，約三成表示在去年7月至今年6月凍薪，其餘則加薪2.7%至3.2%；有約四成六機構曾經裁員，以「房地產及物業管理」業裁減人數最多，其次是「工程」業。本港機構預計明年各職級人工加幅1.9%至2.4%。
至於廣東省機構過去一年平均加薪6.4%至7.5%之間，並預測明年加薪5.3%至5.8%。澳門機構平均薪金調整幅度介乎1%至1.7%，預計明年加薪2%至2.3%。
綜合大灣區城市(不包括肇慶)，今年平均加薪1至8.8%，當中以佛山、深圳的加薪幅度領先其他城市；香港、澳門的加薪幅度則相對較低。