消息指，最低工資委員會就最低工資水平達共識，時薪會由37.5元上調至40元。工業總會名譽會長郭振華在一個電台節目表示，如果最低工資訂得太高，或會令正領取綜援的受助人不敢長時間工作，以免入息超出豁免上限，令勞動市場人手減少，帶來負面影響，亦會窒礙低技術及銀髮經濟發展，需要審慎處理。

他又指，調整後的最低工資加幅約為6.7%，符合通脹水平，對商界不會造成太大影響，因為領取最低工資的人數少，以目前經濟環境而言，相信僱員亦了解經營困難，應不會引起漣漪效應。

勞聯：最低工資應加至時薪46元

勞聯立法會議員周小松表示，勞工界對最低工資的加幅感失望，認為時薪應最少加至46元，最低工資調升至40元後，基層工人月薪約為8300元，比綜援2人家庭約9600元受助額更低。對於商界擔心調高最低工資會引發漣漪效應，周小松表示，如果經濟環境差，僱主毋需額外加薪吸引員工，如果經濟環境一般，希望加薪的員工亦只會集中低薪階層，漣漪效應不會太大。