參與醫管局「大灣區醫療人才交流計劃」的首批83名廣東省醫護人員昨日抵港，醫管局護理部高級行政經理梁明表示，會按年資及意願，安排70名內地護士，平均分配到7個醫院聯網的老人科病房工作；其餘約230名護士則會再分兩批，最快年底前來港交流。

梁明指，首批抵港護士平均年資8年或以上，過半數擁有碩士或以上學歷，本科是護理學，大部份都在內地三甲醫院工作，形容他們具有一定經驗和知識，是高質素的護士。他又說，來港交流的內地醫護，均經過遴選程序，包括面試及筆試，醫管局亦有派員觀察過程。

內地護士以指導關係形式參與臨床工作

梁明在本台節目表示，來港交流的內地護士，會以指導關係形式，在香港護士陪同下參與臨床工作，並非本地註冊護士；他們抵港首周，會由醫管局醫護帶領，先了解病房運作，包括工作環境、流程和述語等，亦會了解服務地點周邊的社區情況，以便更快適應香港生活。

被問到一旦出現醫療事故，責任誰屬，梁明回應指，醫管局為現有員工提供的專業保險，都會涵蓋來港交流的內地醫護，局方會按現有機制檢討及處理。